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Drei Studierende, zwei Frauen und ein Mann, sitzen in einem Kreis vor dem Zentralen Lern- und Studiengebäude und unterhalten sich.

FORSCHUNG

Durch unsere Forschung finden wir Lösungen für aktuelle Herausforderungen der Unternehmenssteuerung und des strategischen Managements. Unsere Ergebnisse werden regelmäßig in renommierten Management-, Wirtschafts- und Wissenschafts-Zeitschriften veröffentlicht.

UNSERE SCHWERPUNKTE

Transformative Unternehmenssteuerung

Der Trend zur Nachhaltigkeit, digitale Geschäftsmodelle und instabile Lieferketten verlangen tiefgreifende Veränderungen von Unternehmen. Wir erforschen, mit welchen Steuerungsimpulse diese Transformationsprozesse unterstützt werden können.

Good Governance

Wie können Governancestrukturen eine nachhaltige und verantwortungsvolle Führung von Firmen sicherstellen? Im Fokus unserer Forschung steht die Wirkung von Aufsichtsratsstrukturen, Vergütungssystemen sowie der Einfluss institutioneller Investoren.

CFO-Organisation of the Future

Neben ihren klassischen Kontrollaufgaben müssen Finanzorganisationen zunehmend Veränderungsprozesse mitgestalten. Welche Fähigkeiten und Ressourcen, wie beispielsweise künstliche Intelligenz, benötigen sie, um diese Herausforderung zu meistern?

UNSER FORSCHUNGS-OUTPUT

CFO Career Concerns und strategische Entscheidungen: Eine empirische Analyse von M&As (2023)

CFO Career Concerns und strategische Entscheidungen: Eine empirische Analyse von M&As (2023)

Unsere Studie fand Hinweise, dass Karrieresorgen von Chief Financial Officers (CFOs) Anreize schaffen, die strategische Entscheidungen nachteilig beeinflussen.

Kontrollsysteme für das Umweltmanagement:
Untersuchung der wirtschaftlichen Beweggründe für ihre Einführung (2023)

Kontrollsysteme für das Umweltmanagement: Untersuchung der wirtschaftlichen Beweggründe für ihre Einführung (2023)

Wie beeinflussen interne und externe Faktoren die Entscheidung zur Einführung von Environmental Management Control Systems (EMCS) und deren wirtschaftliche Leistung?

Von der Aufmerksamkeit zum Handeln: Wie Umweltexperten in Aufsichtsräten die Umweltleistung von Unternehmen beeinflussen (2023)

Von der Aufmerksamkeit zum Handeln: Wie Umweltexperten in Aufsichtsräten die Umweltleistung von Unternehmen beeinflussen (2023)

Unsere Studie untersucht, wie Umweltexperten in Aufsichtsräten die Nachhaltigkeit von Unternehmen beeinflussen und die Stakeholder-Orientierung stärken.

Frühere Publikationen

Frühere Publikationen

Hier finden Sie eine Übersicht aller Publikationen seit 2004, die unter Beteiligung von Mitarbeitenden unserer Professur entstanden sind.

AKTUELLE FORSCHUNGSPROJEKTE

Vorstandsvergütung als Herausforderung für Investoren 2020 (Studie)

Vorstandsvergütung als Herausforderung für Investoren 2020 (Studie)

Bei einer Untersuchung der Abstimmungsrichtlinien zur Vorstandsvergütung der 40 wichtigsten DAX30-Investoren stellten wir eine positive Entwicklung der Detailtiefe fest.

Die Digitalisierung des Finanzbereichs in der Automobilbranche.

Die Digitalisierung des Finanzbereichs in der Automobilbranche.

Diese Studie mit über 100 befragten Unternehmen beleuchtet den Stand der Digitalisierung des Finanzbereichs der Automobilbranche und gibt Handlungsempfehlungen.

Forschungsprojekt: Clawback-Klauseln als strategisches Handicap?

Forschungsprojekt: Clawback-Klauseln als strategisches Handicap?

Anhand von fast 1.000 US-Firmen untersucht diese Studie ungewünschte Auswirkungen einer Clawback-Einführung auf die strategische Ausrichtung von Unternehmen.

Alle Forschungsprojekte

Alle Forschungsprojekte

Von Gender Diversity bis hin zu Mitarbeitendenbeteiligungen: Hier erhalten Sie einen Überblick über alle Forschungsprojekte der Professur für Controlling und Management.

WEITERE INFORMATIONEN

Vorträge auf Konferenzen

Vorträge auf Konferenzen

Wir sprechen regelmäßig auf entscheidenden Konferenzen. Hier eine Übersicht über alle Konferenzbeiträgen von Mitarbeitenden unserer Professur.

Kooperationspartner

Kooperationspartner

Lernen Sie unsere Partner kennen, mit denen wir bei Forschungsaktivitäten oder beim Austausch von wissenschaftlichem Personal zusammenarbeiten.